Formateur SST - formation initiale

Formation initiale des Formateurs de Sauveteurs Secouristes du Travail

Formation créée le 04/10/2023. Dernière mise à jour le 21/11/2023.
Version du programme : 1

Type de formation

Formation présentielle

Durée de formation

56 heures (8 jours)

Accessibilité

Oui
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Formateur SST - formation initiale

Formation initiale des Formateurs de Sauveteurs Secouristes du Travail


Articles L4121-1 à L4121-3, L4141-2, R4141-3, R4141-13, R4141-17 à R4141-20 et R4224-14 à R4224-16 du code du travail. Documents de référence INRS.

Objectifs de la formation

  • Etre capable d'assurer la formation initiale, le maintien et l'actualisation des compétences et le suivi des SST dans le respect des exigences du document de référence.
  • Le formateur SST développe, au travers de la formation qu'il assure, les thèmes relatifs à la prévention des risques professionnels, rendant les SST plus conscients des causes de l'accident, plus motivés à faire progresser la prévention dans l'entreprise.
  • Il adapte, le cas échéant, une partie de la formation aux risques spécifiques de(s) l'établissement(s) ou du (des) métier(s), en association avec le médecin du travail.

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Personnes devant enseigner dans le cadre de l'organisation Santé et Sécurité de l'entreprise, ou formateur employé par un organisme de formation*.
  • * Il s'agit prioritairement des personnels des entreprises relevant du régime général de la sécurité sociale. La formation concerne aussi les salariés des entreprises hors RGSS ayant signé une convention avec l'INRS ou souhaitant adopter cette formation.
Prérequis
  • Utilisation usuelle de la langue française.
  • Posséder le certificat SST ou APS en cours de validité.
  • Posséder l'attestation de réussite à la formation "Acquérir les bases en prévention des risques professionnels", selon le référentiel national.
  • Disposer de capacités relationnelles, d'animation et d'expression.
  • Il est également souhaitable qu'il sache utiliser un logiciel de traitement de texte ainsi qu'un logiciel de présentation.

Contenu de la formation

Domaine de compétence 1 : Démontrer l'intérêt de la formation SST pour une entreprise.
  • Justifier la formation SST pour une entreprise.
  • Répondre à la demande de formation SST de l'entreprise en tenant compte de ses spécificités.
Domaine de compétence 2 : Maitriser les aspects méthodologiques et techniques de la prévention et du secours pour mettre en œuvre une formation SST.
  • S'appuyer sur le guide des données techniques pour mettre en œuvre une formation SST.
  • Justifier le mise en place d'actions de prévention.
Domaine de compétence 3 : Concevoir, animer, évaluer et suivre une action de formation d'acteur SST.
  • Concevoir un déroulé pédagogique d'une action de formation d'acteur SST.
  • Animer une action de formation.
  • Mettre en œuvre différentes méthodes d'évaluation.
  • S'assurer de la gestion administrative de la formation dans le cadre de l'habilitation SST.

Équipe pédagogique

Formateurs en prévention des risques professionnels, titulaires d’une attestation de compétence délivrée par l’organisme à l’issue d’une validation de leur aptitude à enseigner le sujet. Formateurs titulaires du certificat "Formateur de Formateurs SST" en cours de validité.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuille de présence.
  • Evaluation diagnostique des connaissances.
  • Evaluation diagnostique du savoir-faire.
  • Evaluation formative théorique et pratique en continu.
  • Evaluation sommative, au moyen de mises en situations d’application des enseignements.
  • Fiche d'évaluation certificative de l'INRS (deux épreuves).
  • Certificat de réalisation de l’action de formation.

Ressources techniques et pédagogiques

  • Supports d’animation pédagogique standardisés, utilisés en vidéo projection.
  • Apprentissage pratique basé sur l'acquisition progressive des techniques, au cours d'une succession d'exercices.
  • Pour les apports théoriques : salle de cours, chaises, tables, mur clair pour projection, tableau papier ou effaçable.
  • En cas de formation intra-entreprise, des moyens équivalents doivent être mis à disposition.
  • Pour les apports pratiques : mannequins permettant la réanimation cardio-pulmonaire, plan d'intervention magnétique, défibrillateur d'entrainement et outils permettant la réalisation de cas concrets selon des scénarios définis. Ainsi que tout le matériel obligatoire et préconisé par l'INRS pour l'animation des formations SST et MAC SST.
  • Organisme de formation déclaré à la DRIEETS disposant d’un Service Relations Clients, d’un Service Qualité, et d’une équipe pluridisciplinaire de formateurs.
  • Organisme titulaire du certificat QUALIOPI règlementairement exigé pour les développeurs de compétences.

Qualité et satisfaction

La qualité de la formation préalable ne saurait être garantie si le nombre de participants, la durée pédagogique effective et les moyens techniques requis ne sont pas respectés.

Modalités de certification

Résultats attendus à l'issue de la formation
  • Obtention du certificat de formateur SST.
Modalité d'obtention
  • Réussite aux deux épreuves certificatives, selon la grille de l'INRS.
Durée de validité
  • 3 ans

Capacité d'accueil

Entre 5 et 10 apprenants

Délai d'accès

10 semaines

Accessibilité

Notre centre de formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Nous consulter pour la faisabilité d’adaptations pédagogiques.